中国語ニュース · 同じ話を4つのレベルで

一把火烧掉五亿:当工人说"受够了"
5億ドルを灰にする:労働者が「もう限界だ」と叫んだ時
このストーリーについて
NFIの作業員シャメル・アブドゥルカリムがオンタリオのキンバリー・クラーク倉庫を放火し、5億ドル相当の損失が発生。ルイージ・マンジョーネとの比較も高まっています。
HSK 4(中検3級程度)の中国語リスニングです。約7分。スクリプトにはピンインと各行の日本語訳が付き、訳は行をタップすると出ます。重要単語12語(矛盾、夏天、健康など)と文法ポイント4つを日本語で解説しています。同じニュースが4つのレベルにあります。少し難しいけれどわかるレベルを、上で選んでください。
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原文中国語でストーリー全体を読み進めましょう。ピンインや日本語訳は、必要な時だけ表示できます。
日本語訳参照
最近のアメリカで最も驚かれたニュースの一つといえば、カリフォルニア州で起きた放火事件です。
ある倉庫作業員が、給料が低すぎると感じたため、
120万平方フィートの倉庫を焼き払いました。
中にあった物の価値は5億ドルでした。
しかも、彼は燃やしながら動画を撮影し、Instagramに投稿しました。
この件はアメリカで大きな反響を呼びました。
一体何が起こったのか、詳しく見ていきましょう。
容疑者の名前はシャメル・アブドゥルカリムです。
29歳。
カリフォルニア州ハイランドに住んでいます。
オンタリオ市にあるキンバリー・クラークの倉庫で働いていました。
オンタリオはロサンゼルスの東、約40マイルの場所にあります。
キンバリー・クラークはティッシュペーパーやトイレットペーパーを作る大手企業です。
スーパーで買う大容量のトイレットペーパー。
その多くはこの会社が作っています。
この倉庫はどれくらいの広さでしょうか。
120万平方フィートです。
サッカー場十数個分ほどになります。
中は紙製品だらけでした。
トイレットペーパーやティッシュペーパーなどです。
しかし、シャメルはキンバリー・クラークの直接雇用ではありませんでした。
NFI Industriesという人材派遣会社を通じて働いていました。
この違いは重要です。
派遣社員は通常、正社員よりも給料が低いからです。
福利厚生も少ないです。
多くの場合、雇用の安定性にも欠けます。
あなたは会社の人間ではありません。
いつでも交代させられる立場です。
このような雇用関係は、アメリカの倉庫業界で非常に一般的です。
アマゾンの倉庫も同様のモデルです。
コスト削減のため、大量の派遣社員を使います。
事件は火曜日の未明、午前0時30分頃に起きました。
シャメルはライターで倉庫内のトイレットペーパーの棚に火をつけました。
一箇所だけではありませんでした。
複数の場所で火をつけました。
トイレットペーパーは紙でできています。
紙は最も優れた燃料の一つです。
火の回りは非常に速かったです。
その後、誰も予想しなかったことを彼は行いました。
放火の様子を撮影したのです。
そしてそれをInstagramに投稿しました。
動画では、炎が棚の間を広がっていく様子が見えます。
「私たちが生きていけるだけの金を払えばよかったんだ」と言う声が聞こえます。
別の動画では、「あなた方の在庫はなくなった」と言っています。
後日、彼は同僚にテキストメッセージを送りました。
「私たちが生み出す価値をもっと支払え。
経営陣だけに支払うな。
株主が一日でも出勤するところを見たことがあるか。」
これらの言葉から、彼の動機は明らかです。
給料への不満です。
会社の利益配分への不満です。
火は長時間燃え続けました。
消防隊は到着しましたが、全く制御できませんでした。
120万平方フィートの空間全体が紙で満たされていたからです。
最終的に倉庫の屋根全体が崩落しました。
倉庫の外に駐車していた大型トラック数台も焼失しました。
被害額はどれくらいだったのでしょうか。
中の製品は約5億ドル相当でした。
建物自体は約1億5000万ドル相当でした。
合わせると6億5000万ドルを超えます。
しかし最も重要なのは、負傷者がいなかったことです。
当時、倉庫内には約20人の作業員がいました。
全員が無事に避難しました。
不幸中の幸いでした。
シャメルはほぼ即座に逮捕されました。
理由は簡単です。
自分で動画を撮ってネットに公開していたからです。
インターネット全体がそれを見ました。
警察が彼を見つけるのは容易でした。
逮捕後、保釈は認められませんでした。
現在、彼が直面している罪状には以下が含まれます。
連邦放火罪(最低5年、最大20年)。
カリフォルニア州の重大放火罪1件および通常放火罪6件。
被害額が1000万ドルを超えたためです。
最悪の場合、10年から終身刑となります。
特に注目すべき詳細があります。
逮捕後、シャメルは電話の中で自分をルイージ・マンジョーネと比較しました。
この名前は現在、アメリカでは誰もが知っています。
マンジョーネは昨年、ニューヨークでユナイテッドヘルスケアのCEOを殺害した人物です。
ユナイテッドヘルスケアはアメリカ最大の健康保険会社の一つです。
マンジョーネがそのCEOを殺害した後、
アメリカ社会では奇妙な現象が起きました。
多くの人々は彼を非難しませんでした。
むしろ同情しました。
彼を英雄と見なす人さえいました。
多くのアメリカ人が保険会社を憎んでいるからです。
保険会社が利益のために故意に支払いを拒否していると感じています。
そのため、多くの病人が医者にかかれなくなっています。
したがって、保険会社の社長を殺した人物に対し、
一部の人々は「彼が私たちの代わりに怒りを晴らしてくれた」と感じました。
シャメルは明らかに自分も同様の役割だと自認していました。
労働者階級のために立ち上がる人物。
大企業に反抗する人物。
しかし、この二つの事件には根本的な違いがあります。
マンジョーネは人を殺しました。
シャメルは人を殺していません。
負傷者はいませんでした。
しかし、彼は6億ドル以上の物を焼却しました。
しかも、彼が直面する刑期はマンジョーネより短くない可能性があります。
この件はより大きな問題を反映しています。
それはアメリカの下層労働者の生活状況です。
倉庫作業はアメリカで最も過酷な職種の一つです。
作業員は毎日、重い荷物を10時間以上運びます。
巨大な倉庫の中を走り回ります。
多くの倉庫は夏場、エアコンがありません。
しかし給料はどうでしょうか。
時給は15〜20ドル程度です。
カリフォルニアのような物価の高い地域では、
この金額では確かに生活できません。
一方で、
これらの倉庫の親会社は数十億ドルの利益を上げています。
CEOは数千万ドルの年収を得ています。
この格差に多くの人々が怒りを感じています。
しかし、怒りが犯罪になってはいけません。
アメリカの検察官は明確に述べています。
理由が何であれ、
放火は放火です。
ストライキをする権利はあります。
労働組合を組織する権利はあります。
裁判所で会社を訴える権利はあります。
投票する権利はあります。
しかし、火をつけることは許されません。
正当な要求を犯罪的手段で表現することはできません。
これがこの事件の核心的な矛盾です。
彼の主張には道理があるかもしれません。
しかし、彼の行為は完全に誤っていました。
もう一度聞く
スクリプトを見ずに聞き、さっきよりわかる所を確かめましょう。
このエピソードの重要単語
词汇対立する思想間の衝突です。
HSK 1-3の単語です。夏を表します。
HSK 1-3の単語です。健康または健康的であることを表します。
HSK 1-3の単語です。空調設備を表します。
HSK 1-3の単語です。状況や事情を表します。
HSK 1-3の単語です。理由や原因を表します。
故意に火をつけた刑事事件です。
犯罪の嫌疑をかけられた人物です。
人材派遣会社を通じて雇用される労働者です。
火がつきやすい物質です。
1時間あたりの賃金です。
子会社を所有する本体の会社です。
*はこのレベルを超える単語です(超纲词)
このエピソードの文法ポイント
语法不是...而是...
XではなくYである、という意味です。
很多人不是谴责他,而是同情他。
不管...都...
〜であっても常に〜だ、という意味です。
不管你的理由是什么,纵火就是纵火。
与此同时
同時に、という意味です。
而与此同时,母公司赚着几十亿美元。
越...越...
〜すればするほど〜になる、という意味です。
他越想越生气。
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